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    浙江希望包裝有限公司

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    公司新聞

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    公司召開中高層管理干部述職會
    發布日期:2020年03月05日

           2020年35日,公司召開中高層管理干部述職會,公司領導及各部門管理干部參加了會議。會議由副總經理徐小軍主持。

           會議首先由黨總支書記周亞軍宣讀2020年度中高層管理干部任命決定。 按照會議議程,各部門負責人依次上臺作述職匯報,客觀、深入地分析了存在的不足,并提出了相應的整改措施,同時對今年工作進行了安排規劃。公司領導分別對述職干部進行述職點評,重點指出存在的問題和不足,以促改進和提升。

           會上,周亞軍書記對全體干部提出了要求。要求每位干部認真做到“自律自理、安靜忍耐、認真細致、長期堅持”,盡心盡力盡職,全心全意管好自己的工作,抓好亮點目標任務。

           陳軍江總經理就當前形勢下,對紙包裝行業上下游產業鏈的發展和市場供給現狀進行了分析,既是機遇也是挑戰。強調要充分發揮BOBST智能聯動線的優勢,最大程度提高產能和效率并繼續對生產裝備進行技術改造,提高智能化水平,加快轉型升級步伐。

           最后,李方正董事長作總結講話。她充分肯定了各管理干部過去一年付出的努力與取得的成績,并勉勵大家在新的一年要珍惜工作平臺,突出業績導向、努力取得更佳的成績。同時對今年的重點工作進行部署。要求全體管理干部要牢固樹立“人人有責、人人有關、人人力爭、人人要達標”思想,凝心聚力,統一思想,挑起重任,憑借“希望”品牌、口碑、軟硬件實力及誠實、誠信、腳踏實地的希望人品質,逆行而上,硬核完成公司年度經營目標。

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